第649章 上班七八事(9)_我出生在九六
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第649章 上班七八事(9)

  “话费够用吧。”经理问了一句。

  澜姐和小陈都是:“够用。”

  我也够用,话费没了就充呗,问够不够用其实是在说公司福利,一个月一百元的话费补贴,平时电话往来都是座机,难得会打手机,要打也是打澜姐的手机。

  我和小陈的手机,几乎是不会有工作上的人员打给我们的。

  难得有例外,名字当然记住了。

  是某个地区的销售经理,每次打电话来都是风风火火的,但一口一个陈工,张工的,要问点什么事,她想知道,就告诉她了,比如工资这事,发工资还要有几天,但算已经算出来了,她就发个邮件过来,谁也没抄送,问我一下,我也发给她了,谁也没抄送,她知道后就回了个谢谢,还是谁也没抄送,就和qq聊天一样,难得不用抄送那一大堆人。

  邮件寄出去了,也要发个邮件抄送一下,是为了记录一下日期,方面日后核对,我也明白。

  可这发邮件,还要在意格式,实在是烦。

  发的多,可以复制。

  但又不能全复制,还是一样要一个一个改,更烦。

  工资算出来了,给每个地区的总裁发一遍,先让他们看看有没有问题,每个总裁的名字不一样,那么称呼也不能一样。

  不能单单以总裁称呼。

  标题也要改,我倒是能理解,给某个地区的总裁,标注清楚了是要好找一些的。

  原来是这样。

  如果标题错了,那么下面的这个称呼,也就成了找错的依据。

  可标题都错了,下面的,还能对吗?

  我是按标题的地区来找总裁名字的,要错就一起错了,最多是发重复而已,全部发完会再看一遍,对照着一共有的那几十个地区,都发了就等着统计回复了。

  虽说一个月发一次,发完也不需要很长时间,一两个小时就行了,可就是觉得按格式来太过麻烦。

  标题:某某地区某年某月销售员工工资与福利报酬统计表

  xx总裁。

  你好!

  以下是某年某月销售员工工资与福利报酬统计表,请确认。

  表格。

  特殊情况说明,谁离职,谁的业务归谁了,如果有,没有就不用写。

  xx部门。

  这个部门是啥我也不知道,既不是人力资源部,也不是财务管理部,既算工资,也做其他杂七杂八的事情。

  明明是杂七杂八的事,还不承认。

  哼。

  问了澜姐,澜姐也要去问经理,打电话过去,肯定要被质问。

  “你来了多少年了,我们是什么部门还不知道?”

  澜姐为难地看着我:“当初招的时候写的是什么,我倒忘了,我们应该算是财务部的吧。”

  可是,财务部,还有人力资源部都在另外一栋办公楼里。

  他们那边都明确挂了牌子的。

  我们这几个,还有隔壁市里的那几个,都算是分部?

  经理来的时候,澜姐就小心翼翼问了:“经理,问一下,我想知道,我们到底算是什么部门。”

  “什么部门。”经理硬是把你都不知道这几个字压了回去,好好想了想,然后拨通了电话给他的领导询问起来,那边给的答复就是,算财会部门吧,但都归经理管,不归财务部门的领导管。

  领导怕人事和财务勾结在一起,所以加了个中间部门当桥。

  哦。

  是这样。

  张工。

  好了,都写好了。

  这是我的模板。

  我写好以后给澜姐看,澜姐让小陈发她的模板给我看,我觉得都差不多。

  问题是,我的表格复制过来以后没有调整到合适的大小。

  放在一横排能看清不就行了,大一点也没什么关系吧。

  又不是另起一行了。

  那样,肯定是不行的,我知道。

  可我这样也是不行的。

  好了好了知道了,多大的字体,我来看看,看着改一下。

  早点告诉我不就好了。

  麻烦。

  我改好了,开始一个一个发送,发送到一半,又有问题了。

  “不是都有模板了,怎么五分钟才发一个邮件出去,这样要发到什么时候去?”小陈问我。

  我不知道,没算过。

  要抄送这个,还要抄送那个的,这个又不能复制,刚开始做这种活,我总得仔细点吧,等我发过一回了,我没记住,电脑系统也该记住了。

  再说了,这是我的活。

  干不完也是我自己的事。

  澜姐说了:“小陈,你忙你的。”

  “哦。”小陈不出声了,过一会又问起我来,“小张,我帮你吧,我从后面开始帮你发起。”

  澜姐又说:“两个人一起发容易乱。”

  小陈又觉得这么做不会乱,毕竟我干她的活再慢也是干了一点活的,她不想亏欠我让我抓住小辫子,就还是说:“你发到哪里了?是按纸上的顺序来的吧。”

  “嗯,是按顺序来的。”

  她数了数:“正好还有十个了,你顺着发下去发五个,我也发五个。”

  “好。”我应下,又说,“谢谢你。”

  她笑着说:“没事。”

  关系就是这么奇怪,有时候,好像我和小陈是一块的,有时候澜姐和小陈是一块的,有时候我和澜姐又是一块的。

  不变的大概是,经理一来,我们都是一块的。

  在话费上,我一直以为,就我没有拿到手,以为是直接打到手机上的,没打也懒得多问。

  今天领导既然说了,我就问了:“一百块话费是直接充到手机里的?”

  “不然呢?”

  “不用填单子吗?”

  “要啊,不填单子怎么知道你手机号码是多少。”

  简历上也有啊。

  “你没有啊,那你去,去那个人事部,去那边拿张表过来填一下。”

  “嗯。”我现在就准备去。

  小陈喊住我:“小张。”

  “我帮你也拿一张。”我点头。

  小陈也点了点头,在领导面前没敢多说什么。

  原来,她比我早来那么久,也没有拿到这一百的话费。

  我们不说,就不主动给我们。

  明明是说好的福利。

  不是工资,所以我们有拒绝的权利,应该是这样。

  我只是在陈诉一个事实,可老妈只觉得我是在吹毛求疵。

  就多余和她分享这件开心的事。

  每个月能多一百块钱了。

  我拿了一张表格,复印了很多张带回来,我和小陈需要,我走后,新来的员工也需要,放在抽屉里,新来的看到以后就知道要填了。

  领导看到以后又要说了:“还是小张聪明,拿了这么多张回来,也省得以后的人再去拿了,放着吧,迟早用得上。”

  澜姐又有些尴尬,觉得没有教好我。

  领导说:“挺好的,记得留一张,不要用完了,有人来了,我还要从这里拿,剩最后一张了就先复印几份,有备无患挺好的,你们要多向小张学习。”

  ——不知道为什么会乱码——

  ——隔开——

  “领导,我们发文件也都抄送给你的,你不记得了。”澜姐据理力争,“还有那次寄快递,争分夺秒的。”

  “那次是不错,我都以为来不及了,那边第二天就需要的,来不及其实也不能怪你们,毕竟通知的时候就已经晚了,没想到你们能完成,不错不错。”领导也笑了,“这些表现不错的地方我肯定记得,小张聪明也是你教得好,小陈努力也是你的功劳,我也要表扬你,你是聪明又努力。”

  “表扬,不用了领导。”澜姐又面露难色。

  不是都表扬过了。

  “怎么了,以为我说反话。”领导无奈道,“我在你们眼里是什么人?这钱又不是我出,我有什么不开心的?我还怕你们怪我不早点问你们呢。”

  “不会的不会的。”澜姐和小陈忙着解释起来。

  我在填表,专心填着表。

  一件小事都能扯那么多话出来,懒得去考虑其中的含义了。

  “填好了,给我吧,小张。”

  我没犹豫。

  “小陈,你的也给我,反正等会我也要出去一趟的,我正好帮你们直接交了,直接把这件事给办了,你们记得下个礼拜要去隔壁市里,不要忘了,小张,你不想去?”

  “点了同意了。”

  “还是不想去?一开始怎么会想到点拒绝的?这么多年了,你还是头一个。”

  不是因为给了选项吗?

  一定要去,应该发通知,而不是发一个选项让我必须选其中一个,然后说,是我自己选的。

  我本来还不抵触这事,可一结合生活,只觉得领导太啰嗦。

  反正都已经改了选项,想去不想去也要去了,还要啰嗦那么多干什么。

  “以后还有机会去那边的,你,我可是要重点培养的。”领导又要开始说这些我根本不爱听的话了,“下次可不能点拒绝了,知道了没有,我还想让你去那边上班历练历练的,这么大人了,总跟着你妈怎么行?”

  “知道了。”下次再有会议,我不点拒绝,也不点同意,就晾着。

  “要出差,或是直接在那边上班,你愿意吗?公司现在也有把两边合在一起的打算。”领导发话了。

  澜姐惊讶道:“以后都要去那边上班了,我们都要去?”

  我们的家可都在这边。

  工资又不会涨,去那边,花销还大,就算包吃包住,人生地不熟的,也没那个必要。

  “真去了,小陈你去吗?”领导试探性问道。

  小陈看了看澜姐,说:“澜姐去,我就去。”

  澜姐想了想说:“领导去,我就去。”

  领导笑了,又问我:“我们都去,小张,你呢?”

  我不去。

  太强硬了也不行。

  “我不想去。”在这上班就上上了,去隔壁市里上班,还是干一样的活,我家里的事情都还没有个着落,我可不想一回家就看到家破人亡了。

  家庭和睦,那更不想出去了。

  好端端背井离乡干什么,穷人,最在乎的就是有个窝,甭管多大,就是想要个遮风挡雨的窝,我的窝是爸爸妈妈给的,我就想要每天一回家能回我的窝。

  领导只能笑笑:“小张啊,那你怎么呢?”

  还能怎么办?

  到时候就不干了,反正不会让领导为难的。

  劝退我又不难,更何况我本来就不想待在这,可领导要是以为,我离开是劝退的功劳,看来是没碰到更难办的人。

  会有的。

  迟早的事。

  “真去了,到时候小张也会去的。”澜姐出声道。

  “这可不能强迫人。”隔壁的经理也在,开完会回来,和我们的经理聊起来,“怎么了?部门要合并了。”

  “是啊。”我们的领导叹了声气。

  “你家也是在这边,你怎么没和领导要求,把部门合并到这边。”隔壁经理开玩笑一样。

  我们领导无奈道:“重要的不是我们的家在哪,而是领导的家都在那。”

  “那要顺着领导,没办法,你也赚钱了,干脆在那边买套房子,把老婆孩子一起接过去。”

  “买不起。”

  “你谦虚了。”

  “你肯定买得起。”

  “我也买不起,去的人又不是我。”

  “去你的,最近怎么样?”

  “还好吧。”

  他们又开始聊起来了。

  那我就去上个厕所吧,上完厕所回来,喝口水,再坐下来打开电脑文件,把填进去的数据删掉,再填进去,滑动一下鼠标,再如法炮制,不小心改错了也没事,我又不点保存。

  如此偷懒,反倒成了认真。

  经理快要走的时候又在喊我:“小张,加油干啊,我先走了,我们在这边说话,你还能这么面不改色工作,有点本事的。”

  偷懒的本事罢了。

  只要我不觉得我是在偷懒,别人就看不出来我在偷懒。

  夸,还是骂,随便吧。

  反正领导的最终目的就是通过言语来让员工心安理得地多干活,少拿钱罢了。

  夸我几句,我也不会开心,只会觉得是压力罢了。

  至于让我知道前途一片光明,必须好好努力这事,说得太多也就没意思了,我又不是一个能说会道的人,再怎么努力,以后上了年纪,最多就是当个主管,不差了,但要说好,也好不到哪里去。

  我的未来,一眼就能望到头。

  上班,真是一件无聊的事情,更无聊的是那些无聊的人。

  开会,大会不重要,小会才重要,相对来说吧。

  小事开大会,大事开小会。

  把我们喊去那边开一个会,要说的东西发个通知就行了,部门合并以后要互相帮助尽快融入,这谁不知道,却偏要瞎折腾,搞些问卷调查,弄些ppt,投到屏幕上,对我们进行思想教育。

  上班开心的因素有哪些?

  说再多有什么用。

  钱。

  钱多就开心了。

  什么离家近,休息时间充足,同事关系和睦,等等等等,只要钱到位,都不是事。

  还要为这个问题开个会。

  好无聊。

  浪费我的时间。

  只是开一次这样的会,一天啥也没干,虽然轻松,可真的好无聊,我要做的工作今天也没做,全放到明天了。

  澜姐带了笔记本电脑。

  我和小陈一个坐怀孕休假的位子,还有一个坐今天请假的人的位子,正好。

  每台电脑都有各自的密码。

  小陈那台电脑的密码就在明面上,贴了一个便利贴。

  我这台,不知道密码,打不开。

  我也不想什么都不干。

  可打不开电脑,打电话给孕妇就为了密码这点小事打扰人家休息,算时间可能都生完孩子在坐月子了,真打过去了,孕妇不怪我们,也得怪到领导头上。

  到了劝退的时候,这件事始终是个说不出口的把柄。

  多一事不如少一事,澜姐让我先休息一下,要是她和小陈有活再喊我帮忙。

  可活都在电脑上,我啥也做不了。

  这边有茶水间,比我们那边先进一点,咖啡机也有,还放了很多不一样的茶杯,都是这里的员工自己带来的。

  也有可以公用的。

  怕拿错,我索性就不拿了。

  带来的茶杯水喝完了,上个厕所回来继续发呆,这里没有热水瓶,水直接从机器倒出来的,没有把手,弄不来,是要按什么按钮还是把茶杯放上去就行了,也没人过来做个演示,没个参考,算了,怕弄坏,万一热水一直出来停不下来了怎么办?

  不喝了。

  再有下次。

  澜姐和领导请示,还是留我或小陈在这边,她去了可以回来转达领导意思,现在,这边有事没干,在这的时候还没发现,一走才知道,电话一个接一个的,很多事情都得等到明天。

  事情堆起来了,澜姐就心烦,她是管事的,哪样事情没管好,都会找她头上。

  我无所谓,太忙了就挑重要的活先干,来不及有什么办法?

  以后真当主管,也烦。

  以后要管的人可能财富更自由,更难管,当不了高管,还不如当个普通员工,可普通员工的工资不会涨太多,收入和职位挂钩,想多拿钱就得多担责。

  钱没多多少,责任倒是多了不少,鸡毛蒜皮安排给主管的事也不少,要接待个甲方客人,订酒席安排菜品的事都交给主管,还要主管用私人时间陪着一起去接待,虽说能报销,可也要垫付,万一领导不满意菜色,不报销怎么办?想想就烦。

  澜姐的工资有我两倍这么多吗?

  我觉得是没有的,澜姐年纪也不大,工作有几年了,比我多个一两千是有的,可能福利待遇方面要好一点,但再多也多不了多少了。

  屁事倒是多了不少,要提心吊胆的事也多了不少。

  周末一个电话过去还得立马回复。

  没办法,澜姐有孩子,肯定想要升职加薪。

  我只想要干普通员工的活,偶尔摸摸鱼也无伤大雅,拿着普通员工的工资,过着普通人的生活,这样不思进取,又是不被大人所接受的。

  公司也不会喜欢这样的老员工,会带坏风气。

  转正了也没用,一样可以劝退。

  还有那么多本科毕业生虎视眈眈,充满着年轻人的朝气与活力想要加入进来。

  我想继续留下,就要表现得想要升职加薪,哪怕不想真的升职,只是想加薪,也得表现出进取的一面,尤其领导在的时候,领导一看过来,不是非常忙就得搭话,问:“领导,有什么要我做的?”

  可我不想这么做。

  我又是走后门进来的。

  经理烦恼着是劝我离开还是劝我好好上进努力,最麻烦的是,我现在听了,转正以后,还是这个样子,我听不进去话,死活不走,即便调去档案室也没事,辞退我,就要补偿我,多花这份钱,经理得背大锅。

  经理明确告诉我:“小张,你知道你能不能转正是看谁点头?”

  “你。”我说。

  经理笑了:“看领导,但我的意见,领导也会听一些,你只要继续努力,转正的希望还是很大的,毕竟还有我和你阿姨的这层关系在。”

  “嗯。”我明白,不管怎么样,都是多亏了这层关系,让我明白很多事。

  “你做事情方面还是挺认真的,但手机得少看,你旁边的经理都和我说了,看你没事的时候就玩手机,你这样,我要多安排一点活给你了。”

  “什么活?”我问。

  经理又笑了:“你啊!我就是说说,知道没有,上次安排给你的活,干得怎么样了,上面说给我半年时间,我给小澜说的是三个月,她给你说是多久?”

  “一两个月。”我觉得时间上还算宽裕。

  “快一个月了,怎么样了?”

  “快了。”我心里有数,只是规定了一两个月内完成,我马不停蹄干完了也不好,压着时间线完成就行了。

  活,是永远干不完的。

  “那看来,我是要安排点别的活给你,小张,我和你说,部门真合并了,这里也是要留点人的,到时候你不去那边,就要留在这里了,你想清楚。”

  挺好的。

  “嗯。”我已经想清楚了,“我要留在这边。”

  “领导都在那边,去那边升职加薪的机会更大。”

  但是开销也大啊。

  一顿饭,虽然好吃,可要三十多,我懒得做饭,现学也没那个心情,最多是煮点面吃吃,吃多了肯定会吃腻,叫外卖吃一顿也少不了二十块,那边都是高楼大厦,没有食堂的,虽然饭钱还是会给我们,但实际上的花销肯定会多的。

  我早就考虑好了。

  “回去和你阿姨,和你妈再商量商量,我可不是在给你画什么饼,是真心看在和你阿姨的关系上,想好好培养你。”

  “谢谢经理。”我明白,但这好心也要阿姨去拿人情还的。

  我要还给阿姨的人情,可还不出来。

  “像上回去那边,你电脑开不了。”

  “是没有密码。”

  “对,没有密码用不了电脑,小澜就不管你了,要我肯定要说你的,不给你安排活,你也可以自己看看有谁需要帮忙。”

  有需要,她们也会说的,不说,我怎么知道?

  我还怕去问了嫌人烦呢。

  实在没啥好干的,打扫一下卫生也行,可真这么做了,不如什么也不做。

  我已经权衡过利弊了。

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